Breve Descrição/ Finalidade do Trabalho
Convidam-se todos os cidadãos devidamente qualificados dos países membros do MEFMI a apresentar candidaturas para a vaga de Gestor Financeiro.
Descrição das Funções
O Gestor Financeiro reporta ao Director Financeiro e Administrativo e é responsável por recolher informações financeiras, analisá-las e elaborar relatórios financeiros de forma atempada, para facilitar a tomada de decisões de gestão. A função apoia, igualmente, o trabalho do Director Financeiro e Administrativo.
Descrição do Recrutamento/ Principais Responsabilidades
Qualificações e Aptidões
Principais Atribuições
- Garantir a revisão frequente dos controlos internos e da avaliação dos riscos, incluindo a revisão de políticas e procedimentos, bem como a elaboração de relatórios trimestrais sobre os riscos.
- Assistir o Director Financeiro e Administrativo na orientação estratégica do Departamento Financeiro.
- Estabelecer a coordenação com os principais departamentos do programa, designadamente, Tecnologias de Informação, Recursos Humanos e Relações Públicas, a fim de garantir a exactidão dos relatórios financeiros.
- Garantir a conformidade com as Normas Internacionais de Relato Financeiro (IFRS) e outros regulamentos, estabelecendo sistemas de gestão financeira, procedimentos financeiros e de relato transparentes, controlos operacionais, políticas e procedimentos.
- Assistir na coordenação da preparação dos planos financeiros e dos orçamentos em conformidade com os planos de trabalho e os programas do Instituto.
- Gerir a elaboração de relatórios para vários parceiros de cooperação.
- Gerir e controlar os recursos financeiros e outros activos do Instituto, a fim de assegurar uma boa gestão financeira e operacional.
- Supervisionar a preparação dos relatórios financeiros, incluindo as demonstrações financeiras anuais auditadas.
Qualificações e Experiência
O candidato deve ter, no mínimo:
- Licenciatura em Finanças, Contabilidade, Estudos Empresariais ou equivalente.
- Conhecimentos práticos do Pastel.
- Qualificação profissional como ACCA, CA, CIMA, entre outras, é um pré-requisito.
- Cinco anos de experiência contínua em funções de gestão financeira.
- O diploma de mestrado em áreas relevantes constitui vantagem.
Qualidades Desejáveis
Os seguintes pontos constituem vantagem:
- Experiência de supervisão, incluindo coaching e constituição de equipas.
- Experiência de trabalho em ambiente profissional multicultural.
Competências
- Excelentes capacidades de análise qualitativa e quantitativa;
- Excelente capacidade de comunicação escrita (elaboração de relatórios) e oral.
c.Habilidades de liderança e capacidade de actuar em níveis estratégico e operacional.
- Cooperação e espírito de equipa.
- Excelentes aptidões interpessoais.
Benefícios
O candidato seleccionado terá um contrato de três anos, renovável em função do seu desempenho. O MEFMI oferece um pacote de remuneração atractivo, que inclui um salário isento de impostos, pago em dólares americanos, e que é competitivo face a organizações semelhantes.
Local e idioma
O posto de trabalho situa-se no Secretariado do MEFMI, em Harare, Zimbabwe, onde o Ingles figura como lingua oficial. O conhecimento practico da língua portuguesa constitui uma vantagem.
Procedimento de candidatura
As candidaturas devem ser submetidas até ao dia 16 de Fevereiro de 2024.
O MEFMI promove oportunidades iguais para todos, pelo que encoraja, de igual modo, a candidatura de homens e mulheres.
As candidaturas devem ser enviadas para endereço electrónico recruitment@mefmi.org . Nesta fase, os candidatos devem enviar por email apenas o curriculum vitae e carta de apresentação actualizados, sem incluir quaisquer certificados.
Não serão aceites candidaturas em formato físico.
Certifique-se de indicar o cargo para o qual apresenta a candidatura.
Apenas candidatos pré-selecionados serão contactados.
