A organização

A Plan International é uma organização independente de desenvolvimento e humanitária que promove os direitos das crianças e a igualdade para as meninas.

Acreditamos no poder e no potencial de cada criança. Mas isto é muitas vezes suprimido pela pobreza, violência, exclusão e discriminação. E são as meninas as mais afetadas.

Trabalhando em conjunto com as crianças, os jovens, os nossos apoiantes e parceiros, lutamos por um mundo justo, combatendo as causas profundas dos desafios que as raparigas e todas as crianças vulneráveis ​​enfrentam.

Apoiamos os direitos das crianças desde o nascimento até atingirem a idade adulta. E permitimos que as crianças se preparem para – e respondam – a crises e adversidades. Impulsionamos mudanças nas práticas e políticas nos níveis local, nacional e global usando nosso alcance, experiência e conhecimento.

Há mais de 85 anos que construímos parcerias poderosas para crianças e estamos agora ativos em mais de 80 países.

A oportunidade :

• Coordenar e implementar a estratégia “PROGRAMA EU CAPAZ”, garantindo a sua eficiência e a qualidade dos resultados a nível distrital.
• Apoiar e supervisionar as atividades dos Mentores e Facilitadores do “PROGRAMA EU CAPAZ” em termos de Espaços Seguros e Retenção de Raparigas nas Escolas.
• Liderar o trabalho de sensibilização dos líderes comunitários e Advocacy junto às autoridades governamentais locais, visando abraçar as abordagens do Projeto para. Reter as Raparigas na Escola e criar Espaços Seguros na comunidade para a implementação do “PROGRAMA EU CAPAZ”.
• Desenvolver planos de trabalho de mobilização comunitária a serem implementados por Mentores e Facilitadores a nível distrital, respeitando a cultura local e as normas sociais.
• Realizar supervisão técnica do trabalho dos Mentores e Facilitadores, visando estimular sua atuação.
• Garantir e reportar a qualidade e o impacto do “PROGRAMA EU CAPAZ” a nível distrital.
• Documentar boas práticas no trabalho de Mentores e Facilitadores realizado ao nível de Espaços Seguros, Retenção de Raparigas na Escola e Parceiros Escolares.

Sobre você :

• Licenciatura em Educação, Sociologia, Ciências da Saúde ou outras áreas afins, aliada a experiência profissional relevante;
• Ter excelentes habilidades de comunicação, trabalho em equipe e habilidades interpessoais;
• Pelo menos 3 anos de experiência profissional relevante na implementação de projetos de empoderamento e salvaguarda de meninas;
• Ter adaptabilidade, resiliência e capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir prazos;
• Ter paixão por melhorar o empoderamento das raparigas para decidirem sobre a sua educação, saúde sexual e reprodutiva, reduzindo os casamentos precoces, a discriminação e a violência baseada no género.

Por favor, siga este link para obter o perfil completo da função:  Coordenador Distrital

Local: Nampula (Memba)

Tipo de função: Consultor

Reporta-se a: Coordenador Provincial

Data de encerramento: 02 de abril de 2024

Candidatura: através do site: https://jobs.plan-international.org/job/Nampula-%28Memba%29-District-Coordinator_EU-SOU-CAPAZ/1051196301/

Igualdade, diversidade e inclusão estão no cerne de tudo o que a Plan International representa.

Queremos que a Plan International reflita a diversidade das comunidades com as quais trabalhamos, oferecendo oportunidades iguais a todos, independentemente da idade, deficiência, mudança de género, casamento e parceria civil, gravidez e maternidade, raça, religião ou crença, sexo ou orientação sexual.

A Plan International baseia-se numa cultura de inclusão e esforçamo-nos por criar um ambiente de trabalho que garanta que cada equipa, em cada escritório, em cada país, seja rica em pessoas, pensamentos e ideias diversas.

Promovemos uma cultura organizacional que abraça o nosso compromisso com a justiça racial, a igualdade de género, os direitos e a inclusão das raparigas.

A Plan International acredita que num mundo onde as crianças enfrentam tantas ameaças de danos, é nosso dever garantir que nós, como organização, fazemos tudo o que podemos para manter as crianças seguras. Isto significa que temos responsabilidades específicas para com as crianças com quem temos contacto e não devemos contribuir de forma alguma para prejudicar ou colocar as crianças em risco.

Uma série de verificações pré-contratação serão realizadas em conformidade com a política de Proteção de Crianças e Jovens da Plan International. A Plan International também participa do Esquema Interagências de Divulgação de Má Conduta. Em linha com este esquema, solicitaremos informações aos candidatos a empregadores anteriores sobre quaisquer descobertas de exploração sexual, abuso sexual e/ou assédio sexual durante o emprego, ou incidentes sob investigação quando o candidato deixou o emprego. Ao submeter uma candidatura, o candidato ao emprego confirma a sua compreensão destes procedimentos de recrutamento.

Observe que a Plan International nunca enviará e-mails não solicitados solicitando pagamento aos candidatos.