Título: Oficial de Agrofinança, Gênero e Extensão Rural

Projecto: Iniciativa para Reconstrução e Resiliência dos Agricultores (FRRI) Cabo Delgado

Supervisor(es): Gestor do Projecto FRRI CAbo Delgado

Data de início: Setembro 2023

Estado: Tempo inteiro

Localização: Chiure e Namuno – Cabo Delgado

SOBRE A iDE

iDE é uma organização de desenvolvimento global que promove abordagens baseadas no desenvolvimento de sistemas de mercado na agricultura; acesso ao financiamento; e água, saneamento e higiene (WASH) para criar rendimento e oportunidades de subsistência para famílias económica e socialmente desfavorecidas. Com escritórios em 12 países, em todo o mundo, a iDE iniciou operações em Moçambique em Janeiro de 2010 com o objectivo de melhorar o rendimento e as oportunidades de subsistência das comunidades rurais e utiliza uma abordagem integrada de desenvolvimento da cadeia de valor para implementar iniciativas de desenvolvimento agrícola que aumentem a produtividade e o rendimento dos pequenos agricultores.

SOBRE A OPORTUNIDADE

O FRRI foi concebido para aumentar a resiliência de 5 600 pequenos agricultores da província de Cabo Delgado afectados pelas alterações climáticas e pelos desastres naturais, criando simultaneamente ligações através das cadeias de valor, incluindo as culturas de rendimento e alimentares. O FRRI melhorar o acesso e a utilização da tecnologia, reforçando simultaneamente o conhecimento de práticas agrícolas inteligentes em termos de clima e de uma agricultura sensível à nutrição. É neste âmbito que procuramos jovens dinâmicos e motivados, com paixão e conhecimentos técnicos práticos de agricultura, agronegócio e género, baseado em Chiure e conhecimento dos locais do projecto dando assistência em Namuno – Cabo Delgado.

Competências Exigidas:

• Licenciatura em Agro Finança, Economia Agrária, Extensão Rural ou outras áreas relevantes;

• Mínimo de 3 anos de experiência em programas de formação de negócios e melhoria de gestão de micro e pequenas empresas;

• Experiência na gestão de serviços de financiamentos às Médias e Pequenas Empresas Rurais (MPERs);

• Experiência de trabalho teórico e prático nos aspectos de equidade de gênero, incluindo dar formações e/ou aconselhamentos;

• Experiência a trabalhar nos distritos onde o projecto opera.
• Experiência de trabalhar com pequenos empresários rurais individualmente, em associações e/ou cooperativas;

• Conhecimento do contexto rural dos distritos do projecto; e
• Proficiência em Microsoft Office, Google na óptica do utilizador

Aptidões físicas e linguísticas

• Disposição e capacidade de viajar para áreas do projecto com frequência;
• Possuir excelente habilidade analítica/de resolução de problemas, atenção aos detalhes e orientação detalhada;
• Capacidade de trabalhar com autonomia e responsabilidade;
• Habilidades de comunicação, coordenação e trabalho e gestão de equipas;
• Fluência verbal e escrita em Português;
• Fluência verbal nas línguas locais dos distritos do projecto, especialmente Emakua, Shimakonde.;

• Habilidade para realizar múltiplas tarefas e gerir situações de pressão;
• Capacidade de identificação de necessidades e de planificação;
• Capacidade de trabalhar com autonomia e responsabilidade; e
• Orientado para resultados, dinamismo, integridade e ética.

Responsabilidades

1.Identificar e assistir tecnicamente aos Agentes de Desenvolvimento de Agronegócio e Produtores Líderes beneficiados pelo acesso ao financiamento.

2.Apoiar na pré-identificação de potenciais candidatos, ADAs e PLs, para obtenção de financiamento/empréstimo, com um olhar especial aos aspectos de equidade de gênero;

Apoiar na verificação dos perfis dos solicitantes de empréstimo;

3.Certifique-se de que todas as políticas de acesso a finanças sejam seguidas. Auxiliar nos processos de aclaração ou explicação dos termos de financiamento para os potenciais beneficiários.

4.Apoio na criação planos de negócio para obtenção de empréstimo, garantindo que os negócios são lucrativos e com saldos projectados suficientes para reembolso dentro do período esperado pelo projecto:

• Identificar potenciais candidatos e participar na respectiva selecção, a nível interno;

• Participar na formação dos Agentes de Desenvolvimento de Agronegócio e Produtores Líderes beneficiários do empréstimo;

• Liderar os processos de cobrança; se for necessário, fazer cobrança de clientes em mora, bem como os passos subsequentes (recolha das garantias acordadas e venda pública) para a reposição do crédito;

• Monitorar e perseguir clientes inadimplentes (delinquentes), assim como liderar os processos de recuperação de créditos mal parados;

• Assessorar a equipe técnica nos processos de apuramento de beneficiários para o acesso ao crédito nos termos das políticas em vigor na instituição;

• Garantir a monitoria atempada da carteira de clientes activos;
• Liderar os treinamentos sobre educação financeira aos ADAs e grupos de produtores para poupança e crédito;

• Apoiar na análise e identificação de parceiros que trabalham na mesma área a nível dos distritos de actuação do projecto e sector privado ligado ao agronegócio; e na ligação de ADAs `as Escolas de Campo de Produtores Agrícolas (ECPAs) e empresas de agro-insumos/tecnologia e mercado;

• Fazer monitoria regular sobre desenvolvimento dos ADAs, PLs beneficiários do empréstimo e grupos de poupança e crédito rotativo, e seus impactos;

• Envidar esforços na integração de gênero em todas suas actividades;
• Preencha as pesquisas de impacto e histórias de sucesso para todos os empréstimos em tempo hábil.

• Desempenhar outras funções, conforme necessário.

DECLARAÇÃO DE DIVERSIDADE:

O iDE orgulha-se da nossa talentosa e diversificada força de trabalho. Minorias, mulheres, e indivíduos com deficiência são encorajados a candidatar-se. A contratação, promoção e remuneração de empregados são realizadas sem consideração de raça, cor, religião, sexo, identidade ou expressão sexual, orientação sexual, origem nacional, genética, deficiência ou idade.

INSTRUÇÕES DE CANDIDATURA:

Os candidatos são convidados a enviar o seu CV e uma carta de apresentação (1 página) para mozambique-recruit@ideglobal.org com “Oficial de Agrofinanca, Gênero e Extensão Rural” na linha de assunto. O prazo para apresentação de candidaturas é 26 de Agosto de 2023. Apenas os candidatos pré-seleccionados serão contactados.