Vaga

Vaga – Coordenador de Procurement

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A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar candidatos para a vaga abaixo mencionada:

(1) Coordenador- Procurement – GZ-VG 03/2024 – Gaza – Chokwe

Propósito

O (A) Coordenador de Procurement terá como propósito principal garantir a nível do Escritório Gaza, o procurement seja feito de acordo com o Manual de procurement da Save The Children assegurando que, o procurement seja feito baseado no sourcing pipeline que resulta de planos de procurement actualizados e que estejam no AMS de modo a garantir compras estratégicas e que demanda chegue aos requisitantes de uma forma atempada, com a qualidade exigida e tendo em conta os princípios de transparência, equidade e custo-benefício. O (A) Coordenador de procurement também ira garantir suporte a província de modo adequado nos serviços de compras que responda as demandas dos programas de forma eficiente, eficaz e em estreita observância das normas e regulamentos da Save the Children em Moçambique (SCIMOZ) e dos doadores.

Qualificações

·       Nível de Licenciatura nas áreas de Gestão, Supply Chain ou Contabilidade áreas afins ou experiência de área equivalente.

EXPERIÊNCIA E HABILIDADES

·       Pelo menos 3 anos de experiência comprovada na área de procurement;

·       Capacidade na Gestão e interação com fornecedores;

·       Experiência de trabalho dentro do sector voluntário /ONGs Internacionais;

·       Excelentes habilidades pessoais;

·       Capacidade para trabalhar de forma independente e como membro de uma equipa;

·       Comprovada capacidade de organização incluindo habilidades para planificar, estabelecer prioridades e assegurar o cumprimento do trabalho de acordo com as exigências e metas estabelecidas;

·       Ser um indivíduo auto motivado e humilde no trato com os fornecedores, colegas e demais pessoas que entram em contacto com a Save the Children Internacional;

·       Actuar com ética no exercício da função;

·       Conhecimento de informática pacotes (Excel, Word, PowerPoint, Email, Internet e outros softwares);

·       Domínio do Sistema PROSAVE;

·       Falar e escrever fluentemente português e ter conhecimento sólidos de Inglês;

·       Alto sentido de responsabilidade e dedicação à tarefa;

·       Alto sentido de discrição no trato de informação confidencial;

·       Com capacidade de trabalhar sobre pressão e com disponibilidade para trabalhar sempre que necessário fora das horas normais de expediente;

·       Com fortes habilidades de comunicação escrita e verbal;

·       Habilidade em resolver problemas, com muita iniciativa e inovação;

·       Habilidade em gerir muitas tarefas;

·       Cortesia e habilidade de negociação;

·       Flexibilidade sob pressão e capaz responder a mudança de necessidades;

·       Atento aos detalhes e excelente em cálculos;

·       Compromisso e compreensão dos objectivos, valores e princípios da Save the Children, incluindo abordagens baseadas em direitos.

Desejável

·       Conhecimento das técnicas de aprovisionamento/compras, armazém e administração (Constitui uma vantagem);

·       Experiencia em ter trabalhado na resposta a emergência.

 

Os (As) candidatos(as) interessados(as) deverão submeter o Certificado de Habilitações, BI, CV, e a carta de motivação em Português e Inglês até ao dia 15 de Fevereiro 2024. Através do seguinte link:

https://hcri.fa.em2.oraclecloud.com:443/hcmUI/CandidateExperience/pt-BR/job/5929?utm_medium=jobboard

”Somos um empregador de oportunidades iguais, encorajamos a candidatura de mulheres e pessoas com deficiência. A Save the Children compromete-se a garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças.

Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”

AVISO LEGAL:

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COBRANÇAS EM QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE POR VIA DE AGENTES DE RECRUTAMENTO.

NB: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.

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