A Sasol é uma empresa global integrada de produtos químicos e energia com uma herança de 70 anos. Por meio de nosso pessoal talentoso, usamos nossa experiência e tecnologias selecionadas para obter, fabricar e comercializar produtos químicos e energéticos de forma segura e sustentável globalmente. Ao juntar-se à Equipa Sasol, está a juntar-se a uma empresa que coloca as pessoas no centro de tudo o que fazemos.A Sasol investe nos seus funcionários em todas as fases da carreira e oferece oportunidades de desenvolvimento para o ajudar a cultivar a sua carreira numa cultura que abraça a diversidade e a inclusão.
Finalidade do trabalho
Um artesão apóia a produção fornecendo manutenção e confiabilidade eficazes do equipamento, aderindo aos procedimentos/códigos e utilizando todos os recursos de suporte disponíveis para aumentar a estabilidade e manter a sustentabilidade da planta.
Descrição do Recrutamento/Principais Responsabilidades
• Ter competência comprovada em áreas pré-identificadas por disciplina da planta/equipamentos/sistemas.
• Compreender e ser capaz de usar o sistema de documentação de manutenção da fábrica.
• Compreender o Sistema de Gestão de Trabalho de Planeamento.
• Possuir conhecimento relevante do processo específico/básico da planta (definido por disciplina)
• Cumprir os Sistemas de Gestão de Segurança, por exemplo, Sistema de Gestão da Informação (IMS), Gestão por Objetivos (MBO), etc.
• Aplicar procedimentos de emergência.
• Ler, interpretar e implementar a avaliação de risco da tarefa.
• Familiarizado com identificação de perigos/avaliações de riscos de tarefas.
• Participar de reuniões matinais diárias para discutir atribuições de trabalho.
• Apoiar os objetivos e a visão do negócio cumprindo prazos.
• Forneça feedback adequado ao supervisor sobre o andamento do trabalho.
• Participar de análises de causa raiz e fornecer feedback às equipes de RCA.
• Participar de avaliações de risco de acordo com a legislação e requisitos da empresa para melhorar a segurança.
• Manter uma boa limpeza e aderir aos procedimentos de eliminação de resíduos.
• Compartilhar conhecimento com artesãos juniores em ambientes/contextos conhecidos.
• Participar da avaliação de desempenho trimestral com o líder do grupo para melhorar o desenvolvimento pessoal.
• Identificar as necessidades de treinamento e desenvolvimento pessoal e incorporá-las ao PDP com a aprovação do líder do grupo.
• Liderar pelo exemplo (faz o que fala).
• Auxiliar no desenvolvimento de instruções de trabalho para desenvolver um nível mais alto de competência da equipe.
• Assume a liderança nos esforços/tarefas da equipe.
• Capaz de atuar como líder de grupo (se apropriado para o plano de carreira).
• Contribuir para a estratégia e direção geral de manutenção.
• Orientar alunos/artesãos informalmente.
• Realizar My IMS (inspeções físicas para manter e melhorar a sustentabilidade da planta).
• Trabalhar de forma eficaz em equipe.
• Atender e interagir em PDAs e RCAs para melhorar a segurança e estabilidade da planta.
• Forneça feedback adequado ao líder do grupo ou oficial de planejamento sobre o progresso do trabalho.
• Certifique-se de que o feedback correto do histórico seja capturado para melhorar as renovações/atualizações e as peças sobressalentes críticas sejam substituídas. • Fornecer informações em “conversas de segurança” para melhorar a segurança da fábrica.
Educação formal
Experiência mínima





