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Descrição
- Assumir a liderança e gestão do Departamento de Compras;
- Estabelecer uma política de compras, do início ao fim, em toda a organização;
- Liderar a selecção, implementação e gestão de mudanças dos sistemas de aquisição;
- Desenvolver um programa formal de gestão e controle do desempenho de fornecedores, incluindo a definição e documentação das políticas, processos e fluxos de trabalho de gestão de Fornecedores;
- Estabelecer parceria com as partes interessadas internas para a selecção, negociação e contratação de Fornecedores para agregar valor, flexibilidade e segurança;
- Apoiar actividades estratégicas, incluindo requisição de compra e aprovação dos pedidos de compra;
- Rever e manter a Base de Dados de Fornecedores, sistemas de aquisição e relacionamentos com estes;
- Sugerir melhorias para os processos internos – pensar em automação e novas eficiências sempre que possível;
- Trabalhar com a empresa para identificar proativamente áreas para redução de custos, consolidação e eficiências;
- Desenvolver e manter KPIs de compras (desempenho, economia, benchmarking da indústria);
- Fornecer relatórios para a Gestão sobre gastos com Fornecedores, renovações de contratos e compromissos futuros;
- Impulsionar a melhoria dos processos e gastos em toda a organização;
- Supervisionar encerramentos de contratos e acordos, pedidos de alteração, alterações, extensões ou renovações;
- Monitorar o desempenho dos Fornecedor;
- Desenvolver relacionamentos estratégicos e colaborativos com parceiros de negócios internos e externos;
- Atender e responder a solicitações diversas da área de compras.
Requisitos
- Licenciatura em Gestão de Negócios, Administração, Economia ou outas áreas afins;
- Mais de 7 anos de experiência na área de compras;
- Conhecimentos comprovados dos sistemas e procedimentos de Compras, Aquisições, Contas a Pagar e Viagens;
- Capacidade de trabalhar de forma independente, com alto grau de precisão, organização, num ambiente de ritmo acelerado.
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