Monitoria e AvaliaçãoVaga

Vaga – Oficial de Monitoria e Avaliação

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POSIÇÃO: Oficial de Monitoria e Avaliação

REPORTA: Directora de Monitoria e Avaliação

DATA DE INÍCIO: Imediatamente

STATUS: Tempo Inteiro

LOCALIZAÇÃO: Maputo, Moçambique

SOBRE A iDE

iDE é uma organização de desenvolvimento global que promove abordagens baseadas no mercado na agricultura; acesso ao financiamento; e água, saneamento e higiene (WASH) para criar rendimento e oportunidades de subsistência para famílias economicamente e socialmente desfavorecidas. Com escritórios em 12 países em todo o mundo, iDE iniciou operações em Moçambique em Janeiro de 2010 com o objectivo de melhorar o rendimento e as oportunidades de subsistência dos pobres rurais e utiliza uma abordagem integrada de desenvolvimento da cadeia de valor para implementar iniciativas de desenvolvimento agrícola que aumentem a produtividade e o rendimento dos pequenos agricultores.

DEVERES E RESPONSABILIDADES:

  • Monitorar e assegurar a colecta manual ou electrónica de dados, utilizando verificações de qualidade e respectiva informação nos locais apoiados pela iDE;
  • Participar activamente no controlo de qualidade dos dados dos parceiros dos projectos e assegurando dados confiáveis, precisos, completos e atempados;
  • Organizar o arquivo para existência de documentação necessária;
  • Gerir o ciclo de informação, desde a recolha, avaliação da qualidade, entrada de dados, análise até a preparação das tabelas e gráficos para os relatórios de rotina;
  • Redigir relatórios mensais e análises trimestrais dos resultados alcançados, identificando os problemas detectados e possíveis soluções, sempre que necessário/solicitado;
  • Analisar dados quantitativos/estatísticos para medir o progresso e o impacto das actividades do Projecto;
  • Organizar questionários e outras ferramentas para a recolha de dados sempre que solicitado;
  • Desenvolver planos de monitoria e avaliação de forma a assegurar que sejam reportados todos os indicadores selecionados pelos projetos;
  • Manutenção de dashboards de monitoria ;
  • Coordenação de tarefas com os colegas de departamento das restantes províncias onde a iDE opera
  • Assumir outras tarefas que lhe forem atribuídas.

REQUISITOS GERAIS

  • Licenciatura em Estatística, Gestão de Projectos ou áreas afins;
  • Mínimo de 3 anos de experiência na área de M&A em projetcos de agricultura ou agronegócios em apoio operacional, elaboração de relatórios ou programação, incluindo experiência de campo;
  • Habilidades no uso de pelo menos um software de análise estatística (R, STATA, Tableau);
  • Proficiência em Microsoft Office e Google na óptica do utilizador;
  • Conhecimentos em Salesforce e Looker Studio será uma vantagem.

APTIDÕES FÍSICAS E LINGUÍSTICAS

  • Disponibilidade para viagens a zonas remotas ou rurais;
  • Fluência verbal e escrita em Português e Inglês;
  • Habilidade para realizar múltiplas tarefas e gerir situações de pressão;
  • Habilidades relacionadas a análise de dados;
  • Habilidades de comunicação, coordenação e trabalho em equipa;
  • Capacidade de identificação de necessidades e de planificação;
  • Capacidade de trabalhar com autonomia e responsabilidade; e
  • Orientado para resultados, dinamismo, integridade e ética.

DECLARAÇÃO DE DIVERSIDADE

A iDE orgulha-se da nossa mão-de-obra talentosa e diversificada. Minorias, mulheres e indivíduos com deficiência são encorajados a candidatar-se. A contratação, promoção e remuneração dos empregados são conduzidas sem consideração de raça, cor, religião, gênero, identidade ou expressão sexual, orientação sexual, origem nacional, genética, deficiência ou idade.

INSTRUÇÕES DE APLICAÇÃO

Os candidatos são convidados a enviar o seu Curriculum Vitae, incluindo 3 referências profissionais e uma carta de apresentação (1 página) para mozambique-recruit@ideglobal.org indicando “Oficial de Monitoria e Avaliação – Maputo” como título do email. O prazo para apresentação é 19 de Abril de 2023. Apenas os candidatos pré-seleccionados serão contactados. iDE é um empregador de igualdade de oportunidades e não discrimina com base na raça, género, religião ou orientação sexual.

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