Descrição

Responsabilidade de trabalho

* Define a visão do produto e coordena com o Tribe Lead e outros Product Owners;

* Foca a equipe na entrega de valor de negócios em incrementos regulares;

* Desenvolve o escopo do MVP, levando em consideração as restrições e o ciclo de vida do cliente;

* Responsável por definir e acompanhar os resultados-chave objetivos (OKRs) e KPIs como parte do processo de revisões trimestrais de negócios (QBR);

* Usa dados para desenvolver e definir histórias/itens de usuário e critérios de aceitação do roteiro de recursos e capacidades;

* Contribui para o esquadrão com conhecimento relevante do produto no desenvolvimento das tarefas;

* Prioriza as iniciativas para atingir os objetivos do negócio e cuida continuamente do backlog para mantê-lo atualizado;

* Participa do planejamento do sprint para reafirmar prioridades e esclarecer requisitos;

* Aprova o plano de lançamento final e aceita todas as entregas de acordo com histórias de usuário definidas e critérios de aceitação;

* Envolve partes interessadas e líderes seniores regularmente em todos os aspectos do produto;

* Define as habilidades e capacidades necessárias para a operação adequada de novos esquadrões junto com o Líder da Tribo, o Líder da Tech Co e os Líderes do Capítulo.

Habilidades

• Análise de Requisitos
• Parceria de negócios
• Ágil
• Perspicácia Empresarial e Comercial
• Decisões baseadas em dados
• Gerenciamento de Demanda
• Gestão da Complexidade