{"id":8965,"date":"2023-08-18T09:14:10","date_gmt":"2023-08-18T09:14:10","guid":{"rendered":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/?p=8965"},"modified":"2023-08-18T09:14:10","modified_gmt":"2023-08-18T09:14:10","slug":"vaga-gestor-de-recursos-humanos-3","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/vaga-gestor-de-recursos-humanos-3\/","title":{"rendered":"Vaga – Gestor de Recursos Humanos"},"content":{"rendered":"

Descri\u00e7\u00e3o:<\/span>\u00a0Reportando ao Gestor de Recursos Humanos do Grupo, ser\u00e1 respons\u00e1vel dar suporte em todo o espectro da fun\u00e7\u00e3o de recursos humanos, incluindo pessoal, pol\u00edticas e procedimentos, desenvolvimento, sistemas de gest\u00e3o de desempenho, aprendizado e desenvolvimento e rela\u00e7\u00f5es com funcion\u00e1rios. As suas tarefas incluem: Implementar recursos humanos locais, pol\u00edticas e pr\u00e1ticas para atrair, reter e desenvolver recursos-chave para o neg\u00f3cio; Confrontar, publicar e implementar uniformes pol\u00edticas de RH e atualiz\u00e1-las de acordo com o ambiente de neg\u00f3cios e legisla\u00e7\u00e3o em constante mudan\u00e7a; Apoiar o espectro completo de fun\u00e7\u00f5es e quest\u00f5es de recursos humanos que afetam diretamente os funcion\u00e1rios ou o desempenho do neg\u00f3cio, como recrutamento e integra\u00e7\u00e3o, reten\u00e7\u00e3o de talentos e sucess\u00e3o, forma\u00e7\u00e3o de funcion\u00e1rios, aprendizagem e desenvolvimento, comunica\u00e7\u00f5es internas, etc; Fornecer suporte eficiente nas atividades de recrutamento para sustentar o crescimento do neg\u00f3cio e do departamento de recursos humanos; Agendar datas, coordenar com fornecedores e participantes, e fornecer suporte administrativo para programas de treinamento e desenvolvimento; Administra\u00e7\u00e3o de todas as reclama\u00e7\u00f5es referentes a seguro de vida, cobertura de acidentes de trabalho WIBA (compensa\u00e7\u00e3o aos trabalhadores), seguro; Coopera\u00e7\u00e3o com a FKE (Federa\u00e7\u00e3o dos Empregadores do Qu\u00e9nia) e busca de orienta\u00e7\u00e3o e conselhos; Tratamento de todos os casos judiciais, acidentes e quest\u00f5es sindicais; Trabalhar com l\u00edderes de linha, ag\u00eancias locais e administradores de recursos humanos para garantir que todas as regulamenta\u00e7\u00f5es e normas locais sejam cumpridas e implementadas; Trabalhar em estreita colabora\u00e7\u00e3o com l\u00edderes de RH locais, gestores de linha e funcion\u00e1rios para criar a cultura adequada na empresa.<\/p>\n

Requisitos:<\/span>\u00a0\u2022 Licenciatura em Recursos Humanos, Psicologia das Organiza\u00e7\u00e3o, Gest\u00e3o de Empresas ou cursos relacionados; \u2022 M\u00ednimo de 5 anos de experi\u00eancia em Recursos Humanos; \u2022 M\u00ednimo de 2 anos de experi\u00eancia em posi\u00e7\u00f5es de Lideran\u00e7a\/gest\u00e3o; \u2022 Bom conhecimento da legisla\u00e7\u00e3o local de emprego e pr\u00e1ticas de RH; \u2022 Fortes habilidades de comunica\u00e7\u00e3o, interpessoais e de influ\u00eancia, e capacidade de construir relacionamentos de trabalho s\u00f3lidos com a administra\u00e7\u00e3o e os funcion\u00e1rios; \u2022 Fortes habilidades anal\u00edticas, s\u00f3lido planeamento e organiza\u00e7\u00e3o; \u2022 Bom elemento de equipa, en\u00e9rgico e orientado para resultados; \u2022 Proativo e capacidade de trabalhar de forma independente num ambiente acelerado; \u2022 Capacidade para identificar as causas fundamentais dos problemas e propor solu\u00e7\u00f5es \u2022 Competente em inform\u00e1tica, com profici\u00eancia em Microsoft Office; \u2022 Fluente em Portugu\u00eas e Ingl\u00eas.<\/p>\n

Candidatura: https:\/\/kukwira.co.mz\/#\/info#298<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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