ESTAMOS A CONTRATAR
\nGESTOR DA BASE
\nLocal: Cabo Delgado (Mueda)<\/p>\n
Perfil do\/a Candidato\/a:<\/p>\n
\u2022 Diploma em Gest\u00e3o, Economia, Ci\u00eancias Sociais ou \u00e1reas afins;
\n\u2022 Experi\u00eancia profissional, m\u00ednima de 3 anos, na implementa\u00e7\u00e3o de projectos, com enfoque em ONG, constitui uma vantagem;
\n\u2022 Conhecimento do sistema de ajuda humanit\u00e1ria, com foco na inclus\u00e3o de pessoas com defici\u00eancia;
\n\u2022 Conhecimentos s\u00f3lidos sobre abordagem de direitos humanos, de programas de emerg\u00eancias, \u00e1rea da crian\u00e7a, inclus\u00e3o e vulnerabilidade;
\n\u2022 Conhecimento dos mecanismos de coordena\u00e7\u00e3o multissectorial nacionais e internacionais
\n\u2022 Flu\u00eancia verbal e escrita em Portugu\u00eas e Ingl\u00eas;
\n\u2022 Flu\u00eancia verbal em Emakhuwa e\/ou Shimakonde constitu\u00ed uma vantagem;
\n\u2022 Habilidades de comunica\u00e7\u00e3o e trabalho em equipa;<\/p>\n
Responsabilidades Principais:<\/p>\n
\u2022 Sob a orienta\u00e7\u00e3o do seu gestor de linha e outros departamentos relevantes, implantar todas as ferramentas adequadas que permitir\u00e3o o monitoramento do projecto, controle financeiro e conformidade com as pol\u00edticas e estruturas da HI (em particular a pol\u00edtica de Monitoria e Avalia\u00e7\u00e3o de projectos da HI) e o respeito das obriga\u00e7\u00f5es contratuais para com os doadores;
\n\u2022 Contribuir para monitorar e analisar a evolu\u00e7\u00e3o do contexto em sua \u00e1rea geogr\u00e1fica, a fim de identificar riscos e oportunidades operacionais e prop\u00f5e a\u00e7\u00f5es para o seu gestor de linha;
\n\u2022 Contribuir para a transforma\u00e7\u00e3o organizacional alinhada aos projectos Lean, Shared Services e Roots;
\n\u2022 Acompanhar o gerenciamento de seguran\u00e7a, coordenar servi\u00e7os compartilhados e equipe de opera\u00e7\u00f5es diariamente para facilitar a implementa\u00e7\u00e3o das atividades;
\n\u2022 Incorporar e transmitir os valores da HI, garantindo o cumprimento do C\u00f3digo de Conduta e pol\u00edticas institucionais;
\n\u2022 Garantir a mentalidade esperada e os comportamentos individuais e colectivos,
\n\u2022 Garantir medidas disciplinares quando necess\u00e1rio;
\n\u2022 Assegurar uma boa colabora\u00e7\u00e3o entre gestores de projectos e equipes de apoio, de forma a facilitar a implementa\u00e7\u00e3o de projectos na \u00e1rea;
\n\u2022 Realizar revis\u00f5es regulares do projecto com gestores de projecto e departamentos relevantes;
\n\u2022 Quando relevante, desenvolver contactos regulares com doadores actuais e potenciais em n\u00edvel de campo e estabelecer contacto com o gestor de linha para verificar a coer\u00eancia com a programa\u00e7\u00e3o geral e a estrat\u00e9gia de capta\u00e7\u00e3o de recursos.
\n\u2022 Em articula\u00e7\u00e3o com a unidade t\u00e9cnica, identificar e desenvolver parcerias locais e\/ou cons\u00f3rcios com ONG’s, institui\u00e7\u00f5es, empresas sobre prioridades t\u00e9cnicas ou temas importantes na \u00e1rea.<\/p>\n