{"id":33060,"date":"2026-09-28T07:54:40","date_gmt":"2026-09-28T07:54:40","guid":{"rendered":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/?p=33060"},"modified":"2026-09-28T07:54:40","modified_gmt":"2026-09-28T07:54:40","slug":"vaga-coordenador-de-cfw-cash-for-work","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/vaga-coordenador-de-cfw-cash-for-work\/","title":{"rendered":"Vaga – Coordenador de CfW (Cash for Work)"},"content":{"rendered":"
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Coordenador de CfW (Cash for Work) (1 Vaga \u2013 Distrito de Ngauma-Niassa)<\/p>\n

Descri\u00e7\u00e3o da Organiza\u00e7\u00e3o:<\/strong><\/p>\n

A Ag\u00eancia de Desenvolvimento Econ\u00f3mico Local de Cabo Delgado (ADEL CD), organiza\u00e7\u00e3o sem fins lucrativos com 17 anos de experi\u00eancia na implementa\u00e7\u00e3o de projectos de desenvolvimento, emerg\u00eancia e humanit\u00e1rios no norte de Mo\u00e7ambique, vai implementar, em parceria com o governo e parceiros, um projecto nos distritos de Lichinga, Cuamba, Ngauma, Mandimba e Mecanhelas.<\/p>\n

O projecto tem como objectivo fortalecer a resili\u00eancia econ\u00f3mica, a seguran\u00e7a alimentar, a gera\u00e7\u00e3o de renda e a inclus\u00e3o social de fam\u00edlias vulner\u00e1veis. Dever\u00e1 ser implementado um pacote integrado de actividades que inclui transfer\u00eancias monet\u00e1rias \u00e0s fam\u00edlias, programas de trabalhos comunit\u00e1rios, que promovem oportunidades de emprego e desenvolvimento na comunidade.<\/p>\n

Fun\u00e7\u00f5es\/Responsabilidades:<\/strong>
\n\u2022 Coordenar a implementa\u00e7\u00e3o de todas as actividades do componente Cash-for-Work (Trabalhos por Dinheiro) do projecto.
\n\u2022 Identificar, em consulta com as comunidades, projectos de obras comunit\u00e1rias (refloresta\u00e7\u00e3o, conserva\u00e7\u00e3o de solos, infra-estruturas simples) vi\u00e1veis e \u00fateis, em coordena\u00e7\u00e3o com o Governo local)
\n\u2022 Supervisionar a execu\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os p\u00fablicos, o cumprimento dos cronogramas e a qualidade do trabalho.
\n\u2022 Monitorar o processo de pagamento aos benefici\u00e1rios do projecto, em coordena\u00e7\u00e3o com parceiros de implementa\u00e7\u00e3o, garantindo transpar\u00eancia e presta\u00e7\u00e3o de contas.
\n\u2022 Proceder a gest\u00e3o de reclama\u00e7\u00f5es dos benefici\u00e1rios do projecto<\/p>\n

Requisitos:<\/strong>
\n\u2022 N\u00edvel m\u00e9dio em Ac\u00e7\u00e3o social, ou experi\u00eancia equivalente.
\n\u2022 Pelo menos 3 anos de experi\u00eancia na gest\u00e3o de programas de trabalhos comunit\u00e1rios, cash-for-work ou emprego tempor\u00e1rio.
\n\u2022 Conhecimentos t\u00e9cnicos em conserva\u00e7\u00e3o ambiental.
\n\u2022 Fortes habilidades de mobiliza\u00e7\u00e3o, negocia\u00e7\u00e3o e lideran\u00e7a comunit\u00e1ria.
\n\u2022 Organiza\u00e7\u00e3o e sentido de responsabilidade.<\/p>\n

Como Candidatar-se:<\/strong><\/p>\n

Envie uma carta de Manifesta\u00e7\u00e3o de Interesse, Curriculum Vitae, Certificado de Habilita\u00e7\u00f5es, Carta de refer\u00eancia de empregos anteriores para recursos.humanos@adel-cd.org.mz<\/a>, com o assunto “Coordenador CfW”.<\/p>\n

Nota:<\/strong> S\u00f3 ser\u00e3o contactados\/as os\/as candidatos\/as pr\u00e9-seleccionados\/as.<\/p>\n

Os documentos submetidos para a candidatura n\u00e3o ser\u00e3o devolvidos.<\/p>\n

Encorajamos a candidatura de mulheres.<\/p>\n

Prazo de candidatura: At\u00e9 30 de Setembro de 2026.<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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