{"id":28191,"date":"2026-02-10T06:05:59","date_gmt":"2026-02-10T06:05:59","guid":{"rendered":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/?p=28191"},"modified":"2026-02-10T06:07:29","modified_gmt":"2026-02-10T06:07:29","slug":"vaga-oficial-de-campo-m-f","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/vaga-oficial-de-campo-m-f\/","title":{"rendered":"Vaga – Oficial de Campo (m\/f)"},"content":{"rendered":"

TERMO DE REFER\u00caNCIA PARA CONTRATA\u00c7\u00c3O DE OFICIAL DE CAMPO<\/b><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
1. INFORMA\u00c7\u00c3O GERAL<\/b><\/td>\n<\/tr>\n
Posi\u00e7\u00e3o:\u00a0<\/i><\/b><\/td>\nOficial de campo para \u00e1rea de pescas e engajamento\u00a0 comunit\u00e1rio<\/span><\/td>\n<\/tr>\n
Local Base:\u00a0<\/i><\/b><\/td>\nVila do Ibo\u00a0<\/span><\/td>\n<\/tr>\n
Data Previsto de Inicio:\u00a0<\/i><\/b><\/td>\n16 de Fevereiro de 2026<\/span><\/td>\n<\/tr>\n
Dura\u00e7\u00e3o\u00a0<\/i><\/b><\/td>\nSeis (6) meses com possibilidade de renova\u00e7\u00e3o<\/span><\/td>\n<\/tr>\n
Supervisores:\u00a0<\/i><\/b><\/td>\nCoordenador de Projeto\u00a0<\/span><\/td>\n<\/tr>\n
2. CONTEXTUALIZA\u00c7\u00c3O<\/b><\/td>\n<\/tr>\n
A ASMOG, \u00e9 uma associa\u00e7\u00e3o sem fins lucrativos de base comunit\u00e1ria, sedeada na ilha do\u00a0 Ibo, prov\u00edncia de Cabo Delgado, cuja natureza e princ\u00edpio \u00e9 o Fortalecimento da Co exist\u00eancia Sustent\u00e1vel entre as Comunidades e a Natureza, atrav\u00e9s da promo\u00e7\u00e3o do\u00a0 desenvolvimento sustent\u00e1vel, empoderamento socioecon\u00f3mico das comunidades, boas\u00a0 praticas para o uso sustent\u00e1vel dos recursos naturais, prote\u00e7\u00e3o da biodiversidade,\u00a0 salvaguardas sociais, acesso inclusivo ao ensino, aprendizagem, inova\u00e7\u00e3o e educa\u00e7\u00e3o\u00a0 ambiental, resili\u00eancia clim\u00e1tica, coes\u00e3o social e a\u00e7\u00e3o solid\u00e1ria.\u00a0<\/span><\/p>\n

A ASMOG, tornou-se um ator chave na regi\u00e3o, para a promo\u00e7\u00e3o de iniciativas da\u00a0 conserva\u00e7\u00e3o da biodiversidade, gest\u00e3o sustent\u00e1vel dos recursos naturais e\u00a0 desenvolvimento das comunidades. A ASMOG atraves do seu escrit\u00f3rio sede no distrito do\u00a0 Ibo, esta a levando a cabo diversas iniciativas, a destacar: <\/span>i) <\/span><\/i>Sistema de Monitoria Orientada\u00a0 para a Gestao (SMOG) e advocacia com as entidades chaves tomadoras de decis\u00e3o, <\/span>ii) <\/span><\/i>Cultivo piloto de Macro algas, <\/span>iii) <\/span><\/i>educa\u00e7\u00e3o ambiental<\/span>, iv) <\/span><\/i>Gest\u00e3o e valoriza\u00e7\u00e3o dos res\u00edduos\u00a0 s\u00f3lidos, <\/span>v) <\/span><\/i>Sensibiliza\u00e7\u00e3o e engajamento das comunidades e atores chaves, entre outras.\u00a0<\/span><\/p>\n

A ASMOG pretende contratar para integrar a sua equipe, <\/span>um (a) Oficial de Campo para a\u00a0 \u00e1rea de pescas, baseado no distrito de Ibo<\/b>, que re\u00fana requisitos e compet\u00eancias necess\u00e1rias para prestar o suporte t\u00e9cnico, operacional e de coordena\u00e7\u00e3o com os atores\u00a0 chaves, comunidade e outras partes interessadas, por forma a assegurar a efetividade das\u00a0 iniciativas acima referenciadas.<\/span><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n\n\n\n\n\n
<\/td>\n<\/tr>\n
3. OJECTIVOS DA POSI\u00c7\u00c3O<\/b><\/td>\n<\/tr>\n
Para esta posi\u00e7\u00e3o, deseja-se aptid\u00f5es para o exerc\u00edcio das seguintes fun\u00e7\u00f5es:\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n

a) Apoio na coordena\u00e7\u00e3o e funcionamento institucional\u00a0<\/b><\/p>\n

\u2022 <\/span>Apoiar a planifica\u00e7\u00e3o semanal e mensal para a implementa\u00e7\u00e3o da iniciativa junto com\u00a0 a equipe local (assistente administrativo e monitores de campo) na implementa\u00e7\u00e3o\u00a0 das atividades;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Apoiar com a sistematiza\u00e7\u00e3o de informa\u00e7\u00e3o para a elabora\u00e7\u00e3o de relatorios t\u00e9cnicos, monitoria e avalia\u00e7\u00e3o das iniciativas, incluindo atualiza\u00e7\u00e3o sobre o progresso,\u00a0 destacando os resultados alcan\u00e7ados, desafios e li\u00e7\u00f5es aprendidas;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Representar a ASMOG em reuni\u00e3o promovidas pelo governo e outros parceiros\u00a0 locais, incluindo a partilha pontual das respetivas atas;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Apoiar a equipe local na coordena\u00e7\u00e3o dos aspetos administrativos e log\u00edsticos de\u00a0 forma regular e sempre que necess\u00e1rio: atualiza\u00e7\u00e3o das necessidades do escrit\u00f3rio,\u00a0 supervis\u00e3o de inventario, gest\u00e3o do patrim\u00f3nio, incluindo a atualiza\u00e7\u00e3o de base de\u00a0 dados de fornecedores;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Apoiar na divulga\u00e7\u00e3o da miss\u00e3o, valores e objetivos da organiza\u00e7\u00e3o a n\u00edvel da\u00a0 comunidade, parceiros de colabora\u00e7\u00e3o, etc.\u00a0<\/span><\/p>\n

b) Apoio t\u00e9cnico e operacional\u00a0<\/b><\/p>\n

\u2022 <\/span>Facilitar encontros regulares de grupos focais de discuss\u00e3o com diversos grupos\u00a0 (comerciantes, pescadores, jovens, agricultores entre outros atores) para a identificar\u00a0 as necessidades, desafios econ\u00f3micos e sociais nas atividades subsist\u00eancia;<\/span><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

ASSOCIA\u00c7\u00c3O DO SISTEMA DE\u00a0\u00a0<\/b><\/p>\n

MONITORIA ORIENTADA PARA A\u00a0\u00a0<\/b><\/p>\n

GEST\u00c3O\u00a0<\/b><\/p>\n

Endere\u00e7o: R. Maria Pia, CP 3200, Bairro Cimento\u00a0<\/span><\/p>\n

Vila do Ibo | Cabo Delgado | Mo\u00e7ambique\u00a0<\/span><\/p>\n

Cell: +258 86 184 7934\u00a0<\/span><\/p>\n

email: <\/span>info@asmog.org <\/span>|<\/span>Website: <\/span>www.asmog.org<\/span><\/p>\n\n\n\n
\u2022 <\/span>Liderar o processo de sele\u00e7\u00e3o de benefici\u00e1rios diversos (pequenos neg\u00f3cios, pesca,\u00a0 agricultura, aquacultura, etc), em projetos liderados ou com a participa\u00e7\u00e3o da\u00a0 ASMOG, incluindo o respetivo acompanhamento;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Participar ativamente no Comit\u00e9 de Neg\u00f3cios do projeto <\/span>workforprogress <\/span><\/i>liderado\u00a0 pela Funda\u00e7\u00e3o Ibo, contribuindo para a avalia\u00e7\u00e3o dos planos de neg\u00f3cio candidatos\u00a0 a financiamento;\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Avaliar, apoiar e acompanhar a integra\u00e7\u00e3o de crit\u00e9rios de sustentabilidade ambiental\u00a0 nos neg\u00f3cios selecionados;\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Prestar apoio t\u00e9cnico na implementa\u00e7\u00e3o de planos de sustentabilidade ambiental;\u00a0 <\/span>\u2022 <\/span>Realizar sess\u00f5es formativas pontuais sobre boas pr\u00e1ticas ambientais, conserva\u00e7\u00e3o dos recursos naturais e pesca sustent\u00e1vel;\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Participar em reuni\u00f5es de coordena\u00e7\u00e3o e alinhamento promovidas pela Funda\u00e7\u00e3o Ibo, elaborar relat\u00f3rios mensais (ou sempre que for requerido) das atividades realizadas e um relat\u00f3rio final de colabora\u00e7\u00e3o.\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Facilitar a realiza\u00e7\u00e3o de sess\u00f5es de sensibiliza\u00e7\u00e3o e mobiliza\u00e7\u00e3o comunit\u00e1ria para o\u00a0 engajamento das comunidades praticas sustent\u00e1veis (pesca, coleta de mariscos, uso\u00a0 comunit\u00e1rio de mangal, extra\u00e7\u00e3o de areias, pedras, etc);\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Facilitar a realiza\u00e7\u00e3o de palestras de educa\u00e7\u00e3o ambiental incluindo a promo\u00e7\u00e3o da\u00a0 biblioteca ambiental nas comunidades, escolas e outras institui\u00e7\u00f5es;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Organizar atividades de mobiliza\u00e7\u00e3o de jovens finalistas do ensino medio para\u00a0 ades\u00e3o ao programa de orienta\u00e7\u00e3o e prepara\u00e7\u00e3o para a candidatura de ingresso ao\u00a0 ensino superior para as \u00e1reas chaves conforme as potencialidades locais;\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Apoiar no cultivo e monitoria dos campos de cultivo de macroalgas (<\/span>Eucheuma\u00a0 denticulatum<\/span><\/i>), assegurando a colecta regular de dados, actualizacao e analise dos\u00a0 dados bem como a coleta das algas, processamento e conserva\u00e7\u00e3o das mesmas\u00a0 sempre que necess\u00e1rio;\u00a0<\/span><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n\n\n\n\n\n
\u2022 <\/span>Junto com o CCP, apoiar o seguimento e a promo\u00e7\u00e3o da iniciativa de recupera\u00e7\u00e3o\u00a0 da rede de arrasto para a promo\u00e7\u00e3o da pesca sustent\u00e1vel (gaiolas melhoradas),\u00a0 identifica\u00e7\u00e3o de potenciais lacunas e poss\u00edveis solu\u00e7\u00f5es para ado\u00e7\u00e3o pela\u00a0 comunidade;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Promover encontros regulares t\u00e9cnicos de ausculta\u00e7\u00e3o junto as organiza\u00e7\u00f5es locais\u00a0 (CCP, CGRNM, ANAQ, etc), visando promover uma boa colabora\u00e7\u00e3o e coordena\u00e7\u00e3o\u00a0 com as mesmas, incluindo apoi\u00e1-las no seguimento das a\u00e7\u00f5es sempre que\u00a0 necess\u00e1rio;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Apoiar a divulga\u00e7\u00e3o do calend\u00e1rio ambiental, incluindo a organiza\u00e7\u00e3o de atividades\u00a0 comemorativas de datas ambientais de acordo com o contexto e relev\u00e2ncia na\u00a0 regi\u00e3o;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Apoio a equipe da comunica\u00e7\u00e3o providenciando a informa\u00e7\u00e3o chave para a\u00a0 divulga\u00e7\u00e3o das iniciativas de acordo com o grupo-alvo necess\u00e1rio (comunidades,\u00a0 parceiros, doadores e publico em geral);\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Outras tarefas que lhe for incumbida, conforme as obriga\u00e7\u00f5es da agenda de trabalho e miss\u00f5es da organiza\u00e7\u00e3o.<\/span><\/td>\n<\/tr>\n

4. REQUISITOS\/QUALIFICA\u00c7\u00d5ES\/HABILIDADES<\/b><\/td>\n<\/tr>\n
\u2022 <\/span>N\u00edvel de Licenciatura em extens\u00e3o rural, desenvolvimento comunit\u00e1rio, Ci\u00eancias\u00a0 Biol\u00f3gicas, Biologia Marinha Gest\u00e3o Ambiental ou \u00e1reas afins;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Interesse genu\u00edno na promo\u00e7\u00e3o de a\u00e7\u00f5es de conserva\u00e7\u00e3o da biodiversidade com o\u00a0 trabalho centrado no capital humano e natural;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>M\u00ednimo de tr\u00eas (3) anos de experi\u00eancia em atividades de engajamento comunit\u00e1rio,\u00a0 co-gest\u00e3o de pesqueira, governan\u00e7a pesqueira e ambiental.\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Forte conhecimento e dom\u00ednio com a quadro jur\u00eddico legal ambiental, pesqueiro e\u00a0 do uso sustent\u00e1vel dos recursos naturais;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Excelentes habilidades de comunica\u00e7\u00e3o escrita e verbal em portugu\u00eas e em ingl\u00eas (n\u00e3o obrigat\u00f3rio);<\/span><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

ASSOCIA\u00c7\u00c3O DO SISTEMA DE\u00a0\u00a0<\/b><\/p>\n

MONITORIA ORIENTADA PARA A\u00a0\u00a0<\/b><\/p>\n

GEST\u00c3O\u00a0<\/b><\/p>\n

Endere\u00e7o: R. Maria Pia, CP 3200, Bairro Cimento\u00a0<\/span><\/p>\n

Vila do Ibo | Cabo Delgado | Mo\u00e7ambique\u00a0<\/span><\/p>\n

Cell: +258 86 184 7934\u00a0<\/span><\/p>\n

email: <\/span>info@asmog.org <\/span>|<\/span>Website: <\/span>www.asmog.org<\/span><\/p>\n\n\n\n\n\n\n
\u2022 <\/span>Fluente em l\u00ednguas locais: Emakua, Kimwani, Makonde, Kiswahil, etc; <\/span>\u2022 <\/span>Facilidade de comunica\u00e7\u00e3o com comunidades locais (Kimwani, Emakua, Makonde); <\/span>\u2022 <\/span>Capacidade de trabalhar em equipa e em ambientes multiculturais; <\/span>\u2022 <\/span>Proatividade, com muita criatividade responsabilidade e organiza\u00e7\u00e3o; <\/span>\u2022 <\/span>Conhecimentos b\u00e1sicos em Excel, Word e uso de ferramentas digitais de colecta de\u00a0 dados (Kobocollect);\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Residente ou possibilidade para residir na vila do Ibo (a ASMOG n\u00e3o se\u00a0 responsabiliza pela aloca\u00e7\u00e3o, resid\u00eancia, ou outra condi\u00e7\u00e3o para o\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n

estabelecimento).\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e construir relacionamentos s\u00f3lidos\u00a0 com diversas partes interessadas;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Conhecimento profundos e compromisso com a miss\u00e3o, objetivos e valores da\u00a0 organiza\u00e7\u00e3o e disponibilidade para contribuir para o crescimento e alinhamento\u00a0 com os pilares estrat\u00e9gicos de interven\u00e7\u00e3o;<\/span><\/td>\n<\/tr>\n

5. BENEFICIOS\u00a0<\/b><\/td>\n<\/tr>\n
\u2022 <\/span>Remunera\u00e7\u00e3o compat\u00edvel com a posi\u00e7\u00e3o dentro da tabela salarial em uso na\u00a0 organiza\u00e7\u00e3o;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Integra\u00e7\u00e3o a uma equipe profissional jovem, din\u00e2mica, criativa e altamente\u00a0 comprometida com a conserva\u00e7\u00e3o da biodiversidade e desenvolvimento\u00a0 sustent\u00e1vel das comunidades;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Exposi\u00e7\u00e3o a oportunidades profissionais, incluindo as iniciativas no escopo de\u00a0 trabalho da ASMOG;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Participa\u00e7\u00e3o em forma\u00e7\u00f5es, treinamento internos e organizados pela organiza\u00e7\u00e3o\u00a0 incluindo parceiros;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Meios, recursos o condi\u00e7\u00f5es de trabalho para o exerc\u00edcio das fun\u00e7\u00f5es de acordo\u00a0 com as capacidades da organiza\u00e7\u00e3o;<\/span><\/td>\n<\/tr>\n

6. APRESENTA\u00c7\u00c3O DE CANDIDATURAS<\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

ASSOCIA\u00c7\u00c3O DO SISTEMA DE\u00a0\u00a0<\/b><\/p>\n

MONITORIA ORIENTADA PARA A\u00a0\u00a0<\/b><\/p>\n

GEST\u00c3O\u00a0<\/b><\/p>\n

Endere\u00e7o: R. Maria Pia, CP 3200, Bairro Cimento\u00a0<\/span><\/p>\n

Vila do Ibo | Cabo Delgado | Mo\u00e7ambique\u00a0<\/span><\/p>\n

Cell: +258 86 184 7934\u00a0<\/span><\/p>\n

email: <\/span>info@asmog.org <\/span>|<\/span>Website: <\/span>www.asmog.org<\/span><\/p>\n\n\n\n\n\n
Os candidatos interessados devem enviar o seu Curriculum Vitae e Carta de manifesta\u00e7\u00e3o\u00a0 de interesse para o e-mail <\/span>concurso@asmog.org <\/span>colocando em copia\u00a0 <\/span>iboasmog@gmail.com <\/span>, <\/span>destacando a posi\u00e7\u00e3o, at\u00e9 o dia 14 de Fevereiro de 2026.<\/i><\/b><\/td>\n<\/tr>\n
7. NOTAS\/RECOMENDA\u00c7\u00d5ES IMPORTANTES\u00a0<\/b><\/td>\n<\/tr>\n
\u2022 <\/span>A ASMOG reserva o direito de contactar os candidatos pr\u00e9-selecionados para a\u00a0 entrevista;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>A ASMOG Reserva-se ao direito de encerrar as candidaturas assim que os potenciais\u00a0 candidatos forem destacados;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>A ASMOG reserva o direito de aplicar a pol\u00edtica de igualdade de oportunidades e n\u00e3o\u00a0 discrimina\u00e7\u00e3o com base na ra\u00e7a, g\u00e9nero, religi\u00e3o ou orienta\u00e7\u00e3o sexual ou orienta\u00e7\u00e3o\u00a0 pol\u00edtica;\u00a0<\/span><\/p>\n

\u2022 <\/span>Na ASMOG as vagas n\u00e3o se pagam!\u00a0<\/span><\/p>\n

Os recrutamentos s\u00e3o conduzidos observando estritamente os princ\u00edpios de \u00e9tica,\u00a0 integridade e transpar\u00eancia, desta forma recomenda-se e encoraja-se vivamente a den\u00fancia\u00a0 imediata de quaisquer atos contr\u00e1rios atrav\u00e9s do n\u00famero: +258 861847934. <\/span>Somente para <\/b>\u00a0<\/b>casos de den\u00fancias e reclama\u00e7\u00f5es.<\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

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TERMO DE REFER\u00caNCIA PARA CONTRATA\u00c7\u00c3O DE OFICIAL DE CAMPO 1. INFORMA\u00c7\u00c3O GERAL Posi\u00e7\u00e3o:\u00a0 Oficial de campo para \u00e1rea de pescas e engajamento\u00a0 comunit\u00e1rio Local Base:\u00a0 Vila do Ibo\u00a0 Data Previsto de Inicio:\u00a0 16 de Fevereiro de 2026 Dura\u00e7\u00e3o\u00a0 Seis (6) meses com possibilidade de renova\u00e7\u00e3o Supervisores:\u00a0 Coordenador de Projeto\u00a0 2. CONTEXTUALIZA\u00c7\u00c3O A ASMOG, \u00e9 uma […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":28192,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_feature_clip_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2},"jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[36],"tags":[],"class_list":["post-28191","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-vaga"],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Captura-de-ecra-2026-02-10-080516.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28191","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=28191"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28191\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":28195,"href":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28191\/revisions\/28195"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-json\/wp\/v2\/media\/28192"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=28191"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=28191"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=28191"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}