{"id":25584,"date":"2025-10-06T09:36:29","date_gmt":"2025-10-06T09:36:29","guid":{"rendered":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/?p=25584"},"modified":"2025-10-06T09:36:29","modified_gmt":"2025-10-06T09:36:29","slug":"vaga-oficial-de-monitoria-e-avaliacao-ma-5","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/vaga-oficial-de-monitoria-e-avaliacao-ma-5\/","title":{"rendered":"Vaga &#8211; Oficial de Monitoria e Avalia\u00e7\u00e3o (M&#038;A)"},"content":{"rendered":"<h2 class=\"text-heading-large\">Sobre a vaga<\/h2>\n<div class=\"mt4\">\n<p><strong>Population Services International PSI \u2013 Mo\u00e7ambique:<\/strong><\/p>\n<p>A Population Services International (PSI) \u00e9 uma das maiores organiza\u00e7\u00f5es sem fins lucrativos na \u00e1rea de marketing social. A PSI \u00e9 um grupo diverso de mais de 4.500 profissionais de desenvolvimento com esp\u00edrito empreendedor, presentes em mais de 35 pa\u00edses, comprometidos em que as pessoas vivam vidas mais saud\u00e1veis e planeiem as fam\u00edlias que desejam.<\/p>\n<p><strong>Sum\u00e1rio da Posi\u00e7\u00e3o:<\/strong><\/p>\n<p>O(A) Oficial de Monitoria e Avalia\u00e7\u00e3o (M&amp;A) ser\u00e1 respons\u00e1vel por assegurar a monitoria t\u00e9cnica, a qualidade e a an\u00e1lise de dados, no \u00e2mbito da expans\u00e3o da auto-injec\u00e7\u00e3o de DMPA-SC e de outras interven\u00e7\u00f5es de PF\/SSR no sector p\u00fablico da prov\u00edncia de Niassa. Trabalhar\u00e1 em estreita colabora\u00e7\u00e3o com a Direc\u00e7\u00e3o Provincial de Sa\u00fade (DPS), os Servi\u00e7os Distritais de Sa\u00fade, Mulher e Ac\u00e7\u00e3o Social (SDSMAS) e as unidades sanit\u00e1rias, garantindo a correcta recolha, an\u00e1lise e uso de dados para tomada de decis\u00f5es program\u00e1ticas.<\/p>\n<p><strong>Principais Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<p>1. Coordena\u00e7\u00e3o e Gest\u00e3o<\/p>\n<p>a) Apoiar o desenho e implementa\u00e7\u00e3o do plano provincial de M&amp;A para a autoinjec\u00e7\u00e3o de DMPA-SC.<\/p>\n<p>b) Coordenar com os pontos focais de SSR\/PF na DPS e SDSMAS para assegurar uma monitoria eficaz e integrada.<\/p>\n<p>c) Participar em reuni\u00f5es de planifica\u00e7\u00e3o, supervis\u00e3o e revis\u00e3o de desempenho com parceiros locais e t\u00e9cnicos da DPS.<\/p>\n<p>2. Forma\u00e7\u00e3o e Refor\u00e7o das Capacidades<\/p>\n<p>a) Apoiar a realiza\u00e7\u00e3o de forma\u00e7\u00f5es em servi\u00e7o e sess\u00f5es de capacita\u00e7\u00e3o, para provedores de sa\u00fade sobre o preenchimento de registos, uso do SIS-MA e interpreta\u00e7\u00e3o de indicadores.<\/p>\n<p>b) Identificar lacunas de conhecimento nas unidades sanit\u00e1rias e propor ac\u00e7\u00f5es de refor\u00e7o de capacidades.<\/p>\n<p>c) Facilitar sess\u00f5es de troca de experi\u00eancias e aprendizagem entre equipas distritais e provinciais.<\/p>\n<p>3. Monitoria e Avalia\u00e7\u00e3o<\/p>\n<p>a) Monitorar a implementa\u00e7\u00e3o das actividades de auto-injec\u00e7\u00e3o de DMPA-SC nas unidades sanit\u00e1rias, assegurando integra\u00e7\u00e3o nos servi\u00e7os de SSR.<\/p>\n<p>b) Apoiar a introdu\u00e7\u00e3o e uso correcto dos novos registos de PF que incluem a auto-injec\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>c) Realizar visitas de campo regulares para supervis\u00e3o t\u00e9cnica, monitoria de dados e apoio \u00e0s equipas distritais e de unidades sanit\u00e1rias.<\/p>\n<p>d) Garantir a qualidade, integridade e consist\u00eancia dos dados recolhidos no SIS-MA\/DHIS2, utilizando ferramentas como RDQA\/DQA.<\/p>\n<p>4. Relat\u00f3rios<\/p>\n<p>a) Elaborar relat\u00f3rios mensais e trimestrais de progresso, com base nos indicadores definidos.<\/p>\n<p>b) Apoiar a documenta\u00e7\u00e3o de boas pr\u00e1ticas, desafios e hist\u00f3rias de sucesso locais.<\/p>\n<p>c) Produzir s\u00ednteses visuais e narrativas que facilitem o uso dos dados pelos decisores provinciais.<\/p>\n<p>d) Apoiar a realiza\u00e7\u00e3o de supervis\u00f5es conjuntas, avalia\u00e7\u00f5es e processos de revis\u00e3o de desempenho com parceiros.<\/p>\n<p><strong>O que procuramos:<\/strong><\/p>\n<p>\u00b7 Licenciatura em Sa\u00fade P\u00fablica, Estat\u00edstica, Ci\u00eancias Sociais, Sistemas de Informa\u00e7\u00e3o em Sa\u00fade ou \u00e1rea afim.<\/p>\n<p>\u00b7 M\u00ednimo de 3 anos de experi\u00eancia em monitoria e avalia\u00e7\u00e3o, no sector da sa\u00fade (p\u00fablico ou ONG), sendo valorizada a experi\u00eancia de trabalho directo com DPS\/SDSMAS ou estruturas<\/p>\n<p>\u00b7 Experi\u00eancia em forma\u00e7\u00e3o e capacita\u00e7\u00e3o de provedores de sa\u00fade, especialmente em sistemas de registo e uso de dados.<\/p>\n<p>\u00b7 Dom\u00ednio do SIS-MA e dos principais indicadores de SSR\/PF. Experi\u00eancia comprovada em supervis\u00e3o de campo, an\u00e1lise de dados e elabora\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios.<\/p>\n<p>\u00b7 Disponibilidade para viagens frequentes aos distritos\/localidades.<\/p>\n<p>\u00b7 Capacidade anal\u00edtica, organiza\u00e7\u00e3o e aten\u00e7\u00e3o ao detalhe. Pensamento cr\u00edtico e resolu\u00e7\u00e3o de problemas.<\/p>\n<p>\u00b7 Flu\u00eancia em Portugu\u00eas; conhecimento de l\u00ednguas locais de Niassa \u00e9 uma vantagem.<\/p>\n<p>\u00b7 Dom\u00ednio de ferramentas inform\u00e1ticas (Word, Excel, PowerPoint, Internet).<\/p>\n<p><strong>NOTA: Esta posi\u00e7\u00e3o est\u00e1 dependente da aprova\u00e7\u00e3o do Projecto Pelo Doador<\/strong><\/p>\n<p><strong>Como candidatar-se:<\/strong><\/p>\n<p>Se estiver interessado(a), por favor submeta o seu CV e uma carta de motiva\u00e7\u00e3o de uma p\u00e1gina para o endere\u00e7o de email:<a href=\"mailto:recrutamento@psi.org.mz\"><strong> recrutamento@psi.org.mz<\/strong><\/a> at\u00e9 ao dia <strong>13 de Outubro de 2025<\/strong>.Dicas: forne\u00e7a um resumo do cargo, como teria sucesso no cargo e como este cargo se encaixa na organiza\u00e7\u00e3o em geral.<\/p>\n<p><strong>Deve indicar no assunto do email a vaga para a qual se candidata: \u201cOFICIAL M&amp;E\u2013 NIASSA\u201d.<\/strong><\/p>\n<p>Informamos que apenas os candidatos pr\u00e9-selecionados ser\u00e3o contactados.<\/p>\n<p><em>A PSI \u00e9 um Empregador que promove a Igualdade de Oportunidades e incentiva a candidatura de todos os indiv\u00edduos qualificados, independentemente da sua ra\u00e7a, religi\u00e3o, g\u00e9nero, orienta\u00e7\u00e3o sexual ou defici\u00eancia.<\/em><\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Sobre a vaga Population Services International PSI \u2013 Mo\u00e7ambique: A Population Services International (PSI) \u00e9 uma das maiores organiza\u00e7\u00f5es sem fins lucrativos na \u00e1rea de marketing social. 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