{"id":22665,"date":"2025-07-03T18:36:03","date_gmt":"2025-07-03T18:36:03","guid":{"rendered":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/?p=22665"},"modified":"2025-07-03T18:36:03","modified_gmt":"2025-07-03T18:36:03","slug":"vagas-3-oficiais-senior-de-monitoria-e-avaliacao-para-provincia-de-cabo-delgado-niassa-e-sofala","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/vagas-3-oficiais-senior-de-monitoria-e-avaliacao-para-provincia-de-cabo-delgado-niassa-e-sofala\/","title":{"rendered":"Vagas \u2013 (3) Oficiais S\u00e9nior de Monitoria e Avalia\u00e7\u00e3o para Prov\u00edncia de Cabo Delgado, Niassa e Sofala"},"content":{"rendered":"<h2>Descri\u00e7\u00e3o da Vaga<\/h2>\n<p>A ADPP Mo\u00e7ambique pretende recrutar tr\u00eas (3) Oficiais S\u00e9nior de Monitoria e Avalia\u00e7\u00e3o para Prov\u00edncia de Cabo Delgado, Niassa e Sofala.<\/p>\n<h2>Prop\u00f3sito:<\/h2>\n<p>ADPP Mo\u00e7ambique, esta a responder a uma chamada de proposta e procura candidatos\/as para ocupar a posi\u00e7\u00e3o de Oficial S\u00e9nior de Monitoria e Avalia\u00e7\u00e3o, do Projecto \u201cEU SOU CAPAZ\u201d, no \u00e2mbito do Programa regional EAGER \u2013 East Africa Girls\u2019 Empowerment and Resilience, implementado pelo Governo de Mo\u00e7ambique, atrav\u00e9s do Instituto Nacional da Juventude (INJ) sob a supervis\u00e3o do Minist\u00e9rio da Juventude e Desportos . Esta iniciativa, financiada pelo Banco Mundial, visa aumentar o n\u00edvel de escolaridade e os rendimentos das raparigas e das mulheres, e refor\u00e7ar a capacidade institucional para implementar pol\u00edticas de igualdade de g\u00e9nero.<\/p>\n<p>Os candidatos poder\u00e3o aplicar alternativamente para a Prov\u00edncia de Cabo Delgado, Niassa e Sofala.<\/p>\n<p>A ADPP \u00e9 uma Organiza\u00e7\u00e3o n\u00e3o-governamental Mo\u00e7ambicana criada em 1982 que trabalha nas \u00e1reas de educa\u00e7\u00e3o de qualidade, sa\u00fade e bem-estar, ambiente e agricultura sustent\u00e1vel.<\/p>\n<p>O Programa \u201cEU SOU CAPAZ\u201d tem como objetivo oferecer melhores oportunidades de educa\u00e7\u00e3o e acesso a servi\u00e7os para meninas, adolescentes e jovens. As a\u00e7\u00f5es visam (i) apoiar o empoderamento de meninas adolescentes fora da escola (componente ESPA\u00c7OS SEGUROS); e (ii) redu\u00e7\u00e3o do custo direto da educa\u00e7\u00e3o para meninas vulner\u00e1veis por meio de interven\u00e7\u00f5es de n\u00edvel escolar (componente KEEPING GIRLS IN SCHOOL).<\/p>\n<p>O foco principal do programa ser\u00e1 (1) distribui\u00e7\u00e3o de uniformes e bicicletas gratuitos para meninas vulner\u00e1veis em escolas primarias e secundarias seleccionadas de acordo com os requisitos pre-estabelecidos pelo INJ em parceria com o Ministerio de Educa\u00e7\u00e3o e Cultura; (2) treinamento em habilidades de vida para meninas fora da escola nas comunidades rurais; e (3) sensibiliza\u00e7\u00e3o de l\u00edderes comunit\u00e1rios sobre normas de g\u00eanero.<\/p>\n<p>Reportando-se ao Coordenador do Projecto\/Team Leader, o Oficial S\u00e9nior de Monitoria e Avalia\u00e7\u00e3o ser\u00e1 respons\u00e1vel por supervisionar e coordenar todas as actividades de monitoria, avalia\u00e7\u00e3o, pesquisa e relat\u00f3rio para este projecto. Ele\/a estar\u00e1 baseado\/a no escrit\u00f3rio da ADPP em uma das prov\u00edncias-alvo do projecto. A selec\u00e7\u00e3o do\/a candidato\/a est\u00e1 dependente da aprova\u00e7\u00e3o da Proposta Tecnica da ADPP pelo INJ e Banco Mundial.<\/p>\n<h2>Responsabilidades:<\/h2>\n<ul>\n<li>Desenvolver e implementar sistemas de monitoria e avalia\u00e7\u00e3o eficazes para programas voltados \u00e0 juventude;<\/li>\n<li>Produzir relat\u00f3rios regulares de M&amp;A com base em dados confi\u00e1veis e an\u00e1lises s\u00f3lidas;<\/li>\n<li>Orientar e apoiar a recolha, gest\u00e3o e an\u00e1lise de dados em todas as fases do projeto;<\/li>\n<li>Garantir que as li\u00e7\u00f5es aprendidas sejam documentadas e integradas nas futuras atividades program\u00e1ticas;<\/li>\n<li>Coordenar com parceiros locais e internacionais na harmoniza\u00e7\u00e3o de indicadores e metodologias;<\/li>\n<li>Conduzir forma\u00e7\u00f5es em M&amp;A para as equipas de campo e parceiros de implementa\u00e7\u00e3o;<\/li>\n<li>Fornecer lideran\u00e7a t\u00e9cnica em M &amp; A, incluindo monitoria do desempenho de todos os indicadores de Monitoria, Avalia\u00e7\u00e3o e Aprendizagem de Actividades;<\/li>\n<li>Desenvolver ferramentas de uso e visualiza\u00e7\u00e3o de dados, como pain\u00e9is;<\/li>\n<li>Com a equipe t\u00e9cnica, desenvolver uma abordagem para analisar e usar estrategicamente os dados de M&amp;A dentro do projecto e para outros intervenientes externos;<\/li>\n<li>Desenvolver e\/ou supervisionar relat\u00f3rios de M&amp;A para apresenta\u00e7\u00e3o ao INJ e outros intervenientes;<\/li>\n<li>Supervisionar o pessoal envolvido em actividades de M&amp;A e conduzir visitas de supervis\u00e3o de apoio aos parceiros, fornecendo coment\u00e1rios e orienta\u00e7\u00e3o sobre os procedimentos, sistemas de colecta e uso de dados de M&amp;A;<\/li>\n<li>Supervisionar pesquisas operacionais, estudos qualitativos e resumos de pol\u00edticas para avaliar o impacto das actividades do programa;<\/li>\n<li>Garantir a dissemina\u00e7\u00e3o robusta e inovadora dos resultados das actividades de pesquisa e avalia\u00e7\u00e3o do projecto.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Requisitos:<\/h2>\n<ul>\n<li>Deve ter pelo menos Licenciatura em Economia, Geografia, Estat\u00edstica, Sa\u00fade P\u00fablica ou \u00e1reas relacionadas;<\/li>\n<li>M\u00ednimo de 5 anos de experi\u00eancia comprovada em monitoria, avalia\u00e7\u00e3o e elabora\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios de M&amp;A;<\/li>\n<li>Experi\u00eancia operacional em M&amp;A durante a implementa\u00e7\u00e3o de programas voltados a raparigas adolescentes e mulheres jovens ser\u00e1 altamente valorizada;<\/li>\n<li>Flu\u00eancia em Portugu\u00eas e Ingl\u00eas (oral e escrito);<\/li>\n<li>Conhecimento profundo da realidade institucional, social e cultural de Mo\u00e7ambique.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Processo de candidatura:<\/h2>\n<p>Os candidatos interessados dever\u00e3o enviar uma carta de apresenta\u00e7\u00e3o, CV e tr\u00eas refer\u00eancias para\u00a0<a href=\"mailto:senior.meal@adpp-mozambique.org\">senior.meal@adpp-mozambique.org<\/a>.<\/p>\n<p><strong>DATA LIMITE DE CANDIDATURA:<\/strong>\u00a010 Julho de 2025.<\/p>\n<p><strong>Notas:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Depois do envio do seu CV ir\u00e1 receber automaticamente um email com o link para preenchimento do formul\u00e1rio de candidatura.<\/li>\n<li>Somente os candidatos pr\u00e9-seleccionados ser\u00e3o contactados.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Descri\u00e7\u00e3o da Vaga A ADPP Mo\u00e7ambique pretende recrutar tr\u00eas (3) Oficiais S\u00e9nior de Monitoria e Avalia\u00e7\u00e3o para Prov\u00edncia de Cabo Delgado, Niassa e Sofala. 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