Estamos a RECRUTAR DIRECTOR(A) COMERCIAL (CONSULTOR\/A)<\/p>\n
\ud83d\udccd Localiza\u00e7\u00e3o: Maputo<\/p>\n
\ud83d\udcc4 Tipo de Contrato: Consultoria inicial de 6 meses, com possibilidade de transi\u00e7\u00e3o para contrato full-time<\/p>\n
\ud83d\udcbc Reporta a: Fundador & Director<\/p>\n
A EmpowerCap Microcr\u00e9dito \u00e9 uma institui\u00e7\u00e3o de microfinan\u00e7as licenciada, sediada na Matola. A nossa miss\u00e3o \u00e9 expandir o acesso ao cr\u00e9dito, promovendo inclus\u00e3o financeira para indiv\u00edduos e pequenas empresas (PMEs) tradicionalmente exclu\u00eddos do sistema banc\u00e1rio. Atuamos com empr\u00e9stimos de consumo, financiamento para PMEs e cr\u00e9dito em grupo, e estamos em plena fase de expans\u00e3o com solu\u00e7\u00f5es inovadoras e parcerias estrat\u00e9gicas.<\/p>\n
Principais Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n Desenvolver e implementar estrat\u00e9gias comerciais e de crescimento da carteira de clientes empresariais.<\/p>\n Identificar e negociar parcerias com empresas e institui\u00e7\u00f5es para cr\u00e9dito com desconto em folha.<\/p>\n Liderar todo o ciclo de vendas, desde a prospe\u00e7\u00e3o at\u00e9 o fecho de acordos.<\/p>\n Gerir o pipeline de vendas e acompanhar m\u00e9tricas de desempenho comercial.<\/p>\n Representar a EmpowerCap junto a decisores de alto n\u00edvel (C\u0002 level e RH).<\/p>\n Colaborar com o marketing para posicionamento de mercado e visibilidade institucional.<\/p>\n Produzir relat\u00f3rios peri\u00f3dicos sobre metas, actividades comerciais e feedback do mercado.<\/p>\n \u2705 Perfil Procurado<\/p>\n 1.Licenciatura completa.<\/p>\n 2.Experi\u00eancia s\u00f3lida em vendas e desenvolvimento de neg\u00f3cios (m\u00ednimo 7 anos).<\/p>\n 3.Hist\u00f3rico comprovado de parcerias comerciais e capta\u00e7\u00e3o de empresas.<\/p>\n 4.Capacidade de trabalhar de forma aut\u00f3noma e com foco em resultados.<\/p>\n 5.Excelente rede de contactos profissionais em Mo\u00e7ambique, especialmente no setor privado e institucional.<\/p>\n 6.Compet\u00eancia em negocia\u00e7\u00e3o com executivos de topo e departamentos de RH.<\/p>\n 7.Conhecimento em produtos de cr\u00e9dito e modelos de financiamento por reten\u00e7\u00e3o.<\/p>\n 8.Flu\u00eancia em Portugu\u00eas (Ingl\u00eas \u00e9 uma mais-valia).<\/p>\n 9.Esp\u00edrito empreendedor e orienta\u00e7\u00e3o para desempenho comercial.<\/p>\n 10.Disponibilidade para actua\u00e7\u00e3o presencial em Maputo.<\/p>\n \ud83d\udcb0 Pacote de Compensa\u00e7\u00e3o<\/p>\n \ud83d\udce5Como se candidatar?<\/p>\n Candidaturas abertas at\u00e9: 20 de Maio de 2025 pelas 17h00.<\/p>\n \u27a1\ufe0f Para se candidatar, preencha o formul\u00e1rio no link abaixo com os seus dados, curr\u00edculo, refer\u00eancias e, se poss\u00edvel, portf\u00f3lio de contactos e hist\u00f3rico comercial:<\/p>\n\n