{"id":17883,"date":"2025-02-26T14:53:36","date_gmt":"2025-02-26T14:53:36","guid":{"rendered":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/?p=17883"},"modified":"2025-02-26T14:53:36","modified_gmt":"2025-02-26T14:53:36","slug":"vaga-consultor-de-recursos-humanos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/vaga-consultor-de-recursos-humanos\/","title":{"rendered":"Vaga &#8211; Consultor de Recursos Humanos"},"content":{"rendered":"<p>A RSM est\u00e1 a recrutar um Consultor de Recursos Humanos, para Maputo, em Mo\u00e7ambique.<\/p>\n<h6>Descri\u00e7\u00e3o<\/h6>\n<ul>\n<li>Principais Responsabilidades: Fornecer suporte t\u00e9cnico e operacional no desenvolvimento de instrumentos e na implementa\u00e7\u00e3o de processos no \u00e2mbito de um Sistema Integrado de Gest\u00e3o Estrat\u00e9gica de Recursos Humanos<\/li>\n<\/ul>\n<h6>Fun\u00e7\u00f5es<\/h6>\n<ul>\n<li>Gerir processos de Recrutamento e Selec\u00e7\u00e3o, nomeadamente:<\/li>\n<li>Concep\u00e7\u00e3o de descritivos de Fun\u00e7\u00f5es<\/li>\n<li>Edi\u00e7\u00e3o e divulga\u00e7\u00e3o de an\u00fancios de vagas<\/li>\n<li>Triagem curricuular e headhunting<\/li>\n<li>Pr\u00e9-assessment aos candidatos identificados com requisitos enquadrado ao perfil da posi\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Adapta\u00e7\u00e3o dos instrumentos de Avalia\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Condu\u00e7\u00e3o de Entrevistas Individuais de Avalia\u00e7\u00e3o de Compet\u00eancias e din\u00e2micas indivuduais\/grupos<\/li>\n<li>Produ\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios individuais de Avalia\u00e7\u00e3o de Compet\u00eancias<\/li>\n<li>Produ\u00e7\u00e3o do relat\u00f3rio final de Recrutamento e Selec\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Conduzir processos de Avalia\u00e7\u00e3o de Potencial (adapta\u00e7\u00e3o dos instrumentos de Avalia\u00e7\u00e3o; Condu\u00e7\u00e3o de Entrevistas e produ\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios) de acordo com as necessidades dos projectos<\/li>\n<li>Apoiar no desenvolvimento e implementa\u00e7\u00e3o de Ac\u00e7\u00f5es de Forma\u00e7\u00e3o (Diagn\u00f3stico Organizacional, Concep\u00e7\u00e3o de materiais de suporte ajustados \u00e0s tem\u00e1ticas, e Dinamiza\u00e7\u00e3o das ac\u00e7\u00f5es de teambuilding)<\/li>\n<li>Concep\u00e7\u00e3o\/ revis\u00e3o dos instrumentos, pol\u00edticas e procedimentos de Gest\u00e3o de Recursos Humanos (Regulamento Interno, Manual de Fun\u00e7\u00f5es e Dicion\u00e1rio de Compet\u00eancias. Modelo de Carreiras)<\/li>\n<li>Apoiar na concep\u00e7\u00e3o de propostas t\u00e9cnicas aos Clientes atrav\u00e9s de pesquisas de informa\u00e7\u00e3o de suporte sempre que necess\u00e1rio<\/li>\n<li>Apoiar no desenvolvimento de ferramentas de suporte ao Diagn\u00f3stico de Remunera\u00e7\u00e3o e Equidade Salarial e desenho de Estrat\u00e9gia de Compensa\u00e7\u00e3o ajustadas a estrutura e neg\u00f3cio do Cliente<\/li>\n<li>Realizar outras actividades correlacionadas quando solicitadas<\/li>\n<\/ul>\n<h6>Requisitos<\/h6>\n<ul>\n<li>Habilita\u00e7\u00f5es Liter\u00e1rias: Licenciatura em Gest\u00e3o de Recursos Humanos, Sociologia das Organiza\u00e7\u00f5es ou Psicologia Organizacional<\/li>\n<li>Experi\u00eancia Profissional: M\u00ednimo de 34 anos de experi\u00eancia em ambiente de Consultoria de RH<\/li>\n<li>Requisitos obrigat\u00f3rios: profici\u00eancia em Ingl\u00eas \u2013 oral e escrito<\/li>\n<li>Perfil de Compet\u00eancias:<\/li>\n<li>Conhecimento interm\u00e9dio dos subsistemas de gest\u00e3o integrada de Recursos Humanos<\/li>\n<li>Dom\u00ednio das t\u00e9cnicas e ferramentas de Recrutamento e Selec\u00e7\u00e3o &#8211; Conhecimento s\u00f3lido de ferramentas Assessment Centre<\/li>\n<li>Capacidade de operacionalizar projectos de Desenvolvimento estrat\u00e9gico de RH nas diferentes fases<\/li>\n<li>Conhecimento de inform\u00e1tica na \u00f3ptica do utilizador &#8211; utilizador independente do pacote office<\/li>\n<li>Comunica\u00e7\u00e3o Interpessoal<\/li>\n<li>Planeamento e Organiza\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Trabalho em Equipa<\/li>\n<li>Orienta\u00e7\u00e3o para Qualidade<\/li>\n<li>Orienta\u00e7\u00e3o para o Cliente<\/li>\n<li>Flexibilidade<\/li>\n<\/ul>\n<h6>Notas<\/h6>\n<ul>\n<li>Apenas candidatos pr\u00e9-seleccionados ser\u00e3o contactados<\/li>\n<\/ul>\n<p>Link de Candidatura: <a href=\"https:\/\/www.emprego.co.mz\/vaga\/consultor-de-recursos-humanos-3\/\">https:\/\/www.emprego.co.mz\/vaga\/consultor-de-recursos-humanos-3\/<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A RSM est\u00e1 a recrutar um Consultor de Recursos Humanos, para Maputo, em Mo\u00e7ambique. 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