{"id":14255,"date":"2024-07-26T06:48:28","date_gmt":"2024-07-26T06:48:28","guid":{"rendered":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/?p=14255"},"modified":"2024-07-26T06:48:28","modified_gmt":"2024-07-26T06:48:28","slug":"vaga-oficial-de-orcamento-e-programacao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wizandroidmz.com\/emprego\/vaga-oficial-de-orcamento-e-programacao\/","title":{"rendered":"Vaga – Oficial de Or\u00e7amento e Programa\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"
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Descri\u00e7\u00e3o da Fun\u00e7\u00e3o<\/strong><\/h4>\n<\/div>\n
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T\u00edtulo<\/strong>:\u00a0Oficial de Or\u00e7amento e Programa\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n

Localiza\u00e7\u00e3o \/ Cidade: Maputo<\/strong><\/p>\n

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Breve Descri\u00e7\u00e3o\/ Finalidade do Trabalho<\/strong><\/p>\n

CONTEXTO ORGANIZACIONAL:<\/strong><\/p>\n

Estes postos de trabalho est\u00e3o situados na sede, nos gabinetes regionais e nas delega\u00e7\u00f5es nacionais e dependem normalmente de um respons\u00e1vel pelo or\u00e7amento e pela programa\u00e7\u00e3o, de um diretor regional ou nacional ou de uma pessoa designada para o efeito. Os titulares dos postos de trabalho trabalham com um m\u00ednimo de supervis\u00e3o e d\u00e3o orienta\u00e7\u00f5es ao pessoal mais jovem. Est\u00e3o fortemente envolvidos nas actividades quotidianas, no trabalho anal\u00edtico e prestam aconselhamento sobre quest\u00f5es menos complexas.<\/p>\n

OBJECTIVO DO TRABALHO<\/strong><\/p>\n

Efetuar an\u00e1lises or\u00e7amentais e de recursos e actividades de programa\u00e7\u00e3o e\/ou prestar apoio na sede ou nos organismos descentralizados, em parceria com os gestores, a fim de aplicar as melhores pr\u00e1ticas para apoiar a utiliza\u00e7\u00e3o eficiente, eficaz e conforme dos fundos.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Descri\u00e7\u00e3o do Recrutamento\/ Principais Responsabilidades<\/strong><\/p>\n

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES<\/strong>\u00a0(n\u00e3o exaustivas, no \u00e2mbito da autoridade delegada)<\/p>\n

1. Contribuir para o desenvolvimento de planos, processos e procedimentos que garantam a conformidade com as pol\u00edticas de programa\u00e7\u00e3o or\u00e7amental mais vastas e com as normas do PAM.
\n2. Criar e rever os planos or\u00e7amentais dos projectos e acompanhar o desempenho dos projectos em curso em rela\u00e7\u00e3o ao or\u00e7amento, assegurando o cumprimento das orienta\u00e7\u00f5es e pol\u00edticas e fornecendo an\u00e1lises financeiras e aconselhamento para otimizar os recursos.
\n3. Acompanhar e aconselhar sobre a utiliza\u00e7\u00e3o dos fundos e as modalidades de financiamento antecipado, de empr\u00e9stimo e de contra\u00e7\u00e3o\/reembolso e de refinanciamento; alertar os directores nacionais\/regionais para a aproxima\u00e7\u00e3o dos prazos para os fundos n\u00e3o afectados e para os potenciais d\u00e9fices\/superavits de recursos, e propor solu\u00e7\u00f5es adequadas.
\n4. Acompanhar e prestar aconselhamento sobre ac\u00e7\u00f5es relacionadas com o encerramento de projectos e a transfer\u00eancia de recursos.
\n5. Acompanhar a reserva de recursos para maximizar a efic\u00e1cia operacional, seguindo normas e processos, e prestar aconselhamento sobre a afeta\u00e7\u00e3o de recursos com base na gravidade das insufici\u00eancias da reserva, utilizando as ferramentas de reserva pertinentes.
\n6. Apoiar a prepara\u00e7\u00e3o de planos de procura de alimentos para apoiar a gest\u00e3o e a utiliza\u00e7\u00e3o do Global Commodity Financial Facility da empresa e fornecer informa\u00e7\u00f5es para orientar a tomada de decis\u00f5es da RB\/HQ quando v\u00e1rios projectos competem pelo mesmo stock.
\n7. Elaborar e rever a documenta\u00e7\u00e3o relativa ao or\u00e7amento e aos projectos e garantir que os dados pertinentes sobre os recursos s\u00e3o registados nos sistemas internos para refer\u00eancia, em conformidade com as normas e procedimentos do PAM.
\n8. Recolher e analisar dados para a prepara\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios exactos e oportunos, a fim de permitir a tomada de decis\u00f5es fundamentadas e a coer\u00eancia das informa\u00e7\u00f5es apresentadas aos quadros superiores e \u00e0s partes interessadas externas.
\n9. Contribuir proactivamente com ideias para melhorar os sistemas, as t\u00e9cnicas, os instrumentos, os processos e os procedimentos dos funcion\u00e1rios superiores, a fim de melhorar o acompanhamento e a gest\u00e3o dos or\u00e7amentos e dos fundos.
\n10. Apoiar o refor\u00e7o das capacidades do pessoal do PAM em mat\u00e9ria de or\u00e7amenta\u00e7\u00e3o, gest\u00e3o de fundos e planeamento operacional, respondendo a perguntas e actualizando materiais de forma\u00e7\u00e3o, manuais e orienta\u00e7\u00f5es.
\n11. Representar a unidade em reuni\u00f5es\/comit\u00e9s\/grupos de trabalho internos, se necess\u00e1rio, a fim de obter e fornecer informa\u00e7\u00f5es do ponto de vista da programa\u00e7\u00e3o or\u00e7amental e dos recursos.<\/p>\n

12. Orientar e supervisionar o pessoal mais jovem, actuando como ponto de refer\u00eancia e apoiando-o em an\u00e1lises e quest\u00f5es mais complexas.
\n13. Seguir as pr\u00e1ticas normais de prepara\u00e7\u00e3o para situa\u00e7\u00f5es de emerg\u00eancia e contribuir para as recomenda\u00e7\u00f5es e orienta\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas e para o controlo da gest\u00e3o dos riscos financeiros.
\n14. Outras fun\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias.<\/p>\n

QUALIFICA\u00c7\u00d5ES E EXPERI\u00caNCIA:<\/strong><\/p>\n

Forma\u00e7\u00e3o acad\u00e9mica: Diploma universit\u00e1rio avan\u00e7ado em Administra\u00e7\u00e3o de Empresas, Finan\u00e7as, Economia ou outro dom\u00ednio relevante, ou diploma universit\u00e1rio de primeiro ciclo com anos adicionais de experi\u00eancia profissional relacionada e\/ou forma\u00e7\u00e3o\/cursos.<\/p>\n

Experi\u00eancia: Pelo menos tr\u00eas anos de experi\u00eancia profissional progressiva de p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o na \u00e1rea em causa.<\/p>\n

L\u00edngua: Flu\u00eancia na comunica\u00e7\u00e3o oral e escrita nas l\u00ednguas inglesa e portuguesa.<\/p>\n

EXPERI\u00caNCIAS DESEJADAS PARA O EXERC\u00cdCIO DA FUN\u00c7\u00c3O:<\/strong><\/p>\n

\u2013 Ter contribu\u00eddo para a elabora\u00e7\u00e3o de or\u00e7amentos operacionais ou de escrit\u00f3rio.
\n\u2013 Contribuiu para a produ\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios de planeamento\/or\u00e7amento ou outros relat\u00f3rios anal\u00edticos de apoio \u00e0 tomada de decis\u00f5es.
\n\u2013 Ter demonstrado um amplo conhecimento da arquitetura financeira do PAM e da forma como esta apoia a execu\u00e7\u00e3o das opera\u00e7\u00f5es.<\/p>\n

TERMOS E CONDI\u00c7\u00d5ES:<\/strong><\/p>\n

Tipo de contrato:<\/strong>\u00a0A termo certo, NOB<\/p>\n

Esta\u00e7\u00e3o de Trabalho: Maputo:<\/p>\n

Dura\u00e7\u00e3o: 12 meses (renov\u00e1vel)<\/p>\n

Esta posi\u00e7\u00e3o est\u00e1 aberta apenas a cidad\u00e3os Mo\u00e7ambicanos.<\/p>\n

Os candidatos qualificados do sexo feminino s\u00e3o altamente encorajados a candidatar-se.<\/p>\n

PRAZO PARA APRESENTA\u00c7\u00c3O DE CANDIDATURAS:<\/strong><\/p>\n

08 de agosto de 2024<\/p>\n

Apenas os candidatos pr\u00e9-seleccionados ser\u00e3o contactados<\/p>\n

Link: https:\/\/wd3.myworkdaysite.com\/en-US\/recruiting\/wfp\/job_openings\/job\/Maputo-Mozambique-Republic-of\/Budget—Programming-Officer—NOB–Fixed-Term–Maputo_JR102633<\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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